Éléments généraux d’information
Environnement
Société
Gouvernance
Autres enjeux
Profil de l’organisation | |
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102-1 | Nom de l’organisation |
102-2 | Activités, marques, produits et services |
102-3 | Lieu géographique du siège social |
102-4 | Lieu géographique des sites d’activité |
102-5 | Capital et forme juridique |
102-6 | Marchés desservis |
102-7 | Taille de l’organisation |
102-8 | Informations concernant les employés et les autres travailleurs |
102-9 | Chaîne d’approvisionnement |
102-10 | Modifications significatives de l’organisation et de sa chaîne d’approvisionnement |
102-11 | Principe de précaution ou approche préventive |
102-12 | Initiatives externes |
102-13 | Adhésions à des associations |
Stratégie | |
102-14 | Déclaration du décideur le plus haut placé |
102-15 | Principaux impacts, risques et occasions |
Éthique et intégrité | |
102-16 | Valeurs, principes, normes et règles de conduite |
102-17 | Mécanismes de conseil et de gestion des préoccupations concernant les questions éthiques |
Gouvernance | |
102-18 | Structure de gouvernance |
102-20 | Responsabilité de la direction en lien avec les enjeux économiques, environnementaux et sociaux |
102-21 | Consultation des parties prenantes au sujet des enjeux économiques, environnementaux et sociaux |
102-22 | Composition de l’organe de gouvernance le plus élevé et de ses comités |
102-23 | Présidence de l’organe de gouvernance le plus élevé |
102-24 | Nomination et sélection des membres de l’organe de gouvernance le plus élevé |
102-25 | Conflits d’intérêts |
102-26 | Rôle de l’organe de gouvernance le plus élevé dans la définition de l’objet social, des valeurs et de la stratégie |
102-27 | Connaissance partagée de l’organe de gouvernance le plus élevé |
102-28 | Évaluation du rendement de l’organe de gouvernance le plus élevé |
102-29 | Détermination et gestion des impacts économiques, environnementaux et sociaux |
102-30 | Efficacité des procédures de gestion des risques |
102-31 | Examen des enjeux économiques, environnementaux et sociaux |
102-32 | Rôle de l’organe de gouvernance le plus élevé dans la production de rapports sur le développement durable |
102-33 | Communication des préoccupations majeures |
102-35 | Politiques de rémunération |
102-36 | Procédure de détermination de la rémunération |
102-37 | Participation des parties prenantes à la rémunération |
Engagement des parties prenantes | |
102-40 | Liste des groupes de parties prenantes |
102-41 | Accords de négociation collective |
102-42 | Détermination et sélection des parties prenantes |
102-43 | Approche de l’engagement des parties prenantes |
102-44 | Enjeux et préoccupations majeurs soulevés |
Pratique de production de rapports | |
102-45 | Entités incluses dans les états financiers consolidés |
102-46 | Définition du contenu du rapport et des périmètres de l’enjeu |
102-47 | Liste des enjeux pertinents |
102-48 | Réaffirmation des informations |
102-49 | Modifications relatives à la production de rapports |
102-50 | Période du rapport |
102-51 | Date du rapport plus récent |
102-52 | Cycle de production des rapports |
102-53 | Point de contact pour toutes les questions relatives au rapport |
102-54 | Déclarations de production des rapports en conformité avec les normes GRI |
102-55 | Index du contenu GRI |
102-56 | Vérification externe |
Enjeu pertinent : Changements climatiques GRI 103 : Approche de gestion 2016 | |
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103-1 | Explication de l’enjeu pertinent et de son périmètre |
103-2 | Approche de gestion et ses éléments |
103-3 | Évaluation de l’approche de gestion |
GRI 201 : Performance économique 2016 | |
201-2 | Incidences financières et autres risques et occasions liés au changement climatique |
GRI 302 : Énergie 2016 | |
302-1 | Consommation d’énergie de l’entreprise |
302-3 | Intensité énergétique |
302-4 | Réduction de la consommation d’énergie |
GRI 303 : Eau et effluents 2018 | |
303-5 | Consommation d’eau |
GRI 305 : Émissions 2016 | |
305-1 | Émissions directes de GES (champ d’application 1) |
305-2 | Émissions indirectes de GES (champ d’application 2) |
305-3 | Autres émissions indirectes de GES (champ d’application 3) |
G4FS-EN15 | Déplacements d’affaires |
305-4 | Intensité des émissions de GES |
305-5 | Réduction des émissions de GES |
GRI 306 : Déchets 2020 | |
306-3 | Déchets produits |
306-4 | Déchets détournés des lieux d’élimination |
306-5 | Déchets dirigés vers les lieux d’élimination |
Enjeu pertinent : Finance durable GRI 103 : Approche de gestion 2016 | |
103-1 | Explication de l’enjeu pertinent et de son périmètre |
103-2 | Approche de gestion et ses éléments |
103-3 | Évaluation de l’approche de gestion |
G4-FS10 | Pourcentage et nombre d’entreprises détenues dans le portefeuille de l’institution avec laquelle l’entreprise répondante a eu des échanges portant sur des questions environnementales et sociales |
Enjeu pertinent : Inclusion financière et économique GRI 103 : Approche de gestion 2016 | |
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103-1 | Explication de l’enjeu pertinent et de son périmètre |
103-2 | Approche de gestion et ses éléments |
103-3 | Évaluation de l’approche de gestion |
GRI 201 : Performance économique 2016 | |
201-1 | Valeur économique directe générée et distribuée |
G4FS-EC1 | Valeur économique directe générée et distribuée – Investissement communautaire |
G4FS-6 | Nombre de prêts accordés pour des programmes visant la promotion des PME et le développement communautaire |
G4FS-14 | Points d’accès dans les régions peu peuplées ou défavorisées sur le plan économique, par catégorie |
G4FS-13 | Initiatives en vue d’améliorer l’accès aux services financiers pour les personnes défavorisées |
G4FS-16 | Initiatives pour améliorer la compréhension des notions financières, par type de bénéficiaire |
Enjeu pertinent : Inclusion sociale GRI 103 : Approche de gestion 2016 | |
103-1 | Explication de l’enjeu pertinent et de son périmètre |
103-2 | Approche de gestion et ses éléments |
103-3 | Évaluation de l’approche de gestion |
GRI 203 : Impacts économiques indirects 2016 | |
203-1 | Investissements dans les infrastructures et mécénat |
203-2 | Impacts économiques indirects considérables |
GRI 413 : Communautés locales 2016 | |
413-1 | Activités impliquant la communauté locale, évaluation des impacts et programmes de développement |
413-2 | Activités ayant des conséquences négatives substantielles, réelles ou potentielles sur les collectivités locales |
GRI 419 : Conformité socioéconomique 2016 | |
419-1 | Non-conformité aux lois et aux réglementations sociales et économiques |
Mesure propre à la TD | |
Heures de bénévolat des employés de la TD | |
Enjeu pertinent : Expérience client GRI 103 : Approche de gestion 2016 | |
103-1 | Explication de l’enjeu pertinent et de son périmètre |
103-2 | Approche de gestion et ses éléments |
103-3 | Évaluation de l’approche de gestion |
Mesure propre à la TD | |
Indice d’expérience légendaire – IEL | |
Résolution des plaintes des clients et ventilation des plaintes | |
Enjeu pertinent : Diversité et inclusion GRI 103 : Approche de gestion 2016 | |
103-1 | Explication de l’enjeu pertinent et de son périmètre |
103-2 | Approche de gestion et ses éléments |
103-3 | Évaluation de l’approche de gestion |
GRI 405 : Diversité et égalité des chances 2016 | |
405-1 | Diversité des organes de gouvernance et des employés |
Enjeu pertinent : Recrutement, perfectionnement et fidélisation des talents GRI 103 : Approche de gestion 2016 | |
103-1 | Explication de l’enjeu pertinent et de son périmètre |
103-2 | Approche de gestion et ses éléments |
103-3 | Évaluation de l’approche de gestion |
GRI 401 : Emploi 2016 | |
401-1 | Recrutement de nouveaux employés et rotation du personnel |
401-2 | Avantages accordés aux salariés à temps plein et non aux employés temporaires ou à temps partiel |
GRI 404 : Formation et éducation 2016 | |
404-1 | Nombre moyen d’heures de formation par an par employé |
404-2 | Programmes de mise à niveau des compétences des employés et programmes d’aide à la transition |
Mesure propre à la TD | |
IEP – Indice d’engagement des employés | |
Dépenses globales pour la rémunération et les avantages sociaux | |
Pourcentage de femmes promues (au Canada) 1 |
Enjeu pertinent : Sécurité et confidentialité des données GRI 103 : Approche de gestion 2016 | |
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103-1 | Explication de l’enjeu pertinent et de son périmètre |
103-2 | Approche de gestion et ses éléments |
103-3 | Évaluation de l’approche de gestion |
GRI 418 : Confidentialité des données des clients 2016 | |
418-1 | Plaintes fondées relatives à l’atteinte à la confidentialité des données des clients et aux pertes des données des clients |
Gouvernance GRI 412 : Évaluation des droits de la personne 2016 | |
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412-2 | Formation des employés sur les politiques ou procédures relatives aux droits de la personne |
Société GRI 308 : Évaluation environnementale des fournisseurs 2016 | |
308-1 | Nouveaux fournisseurs analysés à l’aide de critères environnementaux |
308-2 | Impacts environnementaux négatifs sur la chaîne d’approvisionnement et mesures prises |
GRI 414 : Évaluation sociale des fournisseurs 2016 | |
414-1 | Nouveaux fournisseurs analysés à l’aide de critères sociaux |
414-2 | Impacts sociaux négatifs sur la chaîne d’approvisionnement et mesures prises |
GRI 403 : Santé et sécurité au travail 2018 | |
403-9 | Blessures liées au travail |
GRI 415 : Politiques publiques 2016 | |
415-1 | Contributions politiques |
GRI 417 : Commercialisation et étiquetage 2016 | |
417-1 | Exigences relatives à l’information sur les produits et services et l’étiquetage |
G4FS-7 | Valeur monétaire des produits et des services conçus en vue de générer un bénéfice social par secteur d’activité et ventilé par objet |
G4FS-8 | Valeur monétaire des produits et des services conçus en vue de générer un bénéfice environnemental par secteur d’activité et ventilé par objet |
G4FS-15 | Politiques sur la conception et la vente équitable de produits financiers |
¹ Pour en savoir plus sur les mesures prises par la TD pour atteindre les ODD par l’entremise de La promesse TD Prêts à agir, veuillez vous reporter à la page 7 de nos Renseignements sur le Rapport ESG .